Bartha Knowledge Bites

 

Wyzwania

Pojawiają się nowe. Rzeczywistość wymusza na nas zmiany koncepcji biznesowych, do których musimy dopasować nowe modele zarządzania.

  • Czy nasz zespół skutecznie radzi sobie z wyzwaniami pracy zdalnej?
  • Czy jest proaktywny w rozwiązywaniu problemów?
  • Czy zespół zdalny może być kreatywny?
  • Czy potrafimy identyfikować ryzyka i im przeciwdziałać?
  • Jakimi metodami budować zaangażowanie zespołu rozproszonego?
  • Jak zarządzać zmianami w organizacji i przeciwdziałać zniechęceniu?
  • Jak pomóc liderom w podejmowaniu decyzji i wzmocnić ich poczucie „ownershipu”?
  • Jak zbudować zwiększające efektywność nawyki wśród pracowników, którzy pracują z domu?

Jak zjeść tego słonia?

Po kawałku. I to małym. Każdy kawałek to godzina lub dwie.

  • Komplementarny zestaw niezależnych, precyzyjnie dopasowanych warsztatów opartych na najlepszych praktykach biznesowych.
  • Pełna elastyczność – Ty dobierasz zestaw Bites’ów dopasowując je do potrzeb Twoich pracowników.
  • Skuteczna zmiana nawyków pracownika i jego otoczenia poprzez osadzenie w założeniach psychologii behawioralnej i systemowej.
  • Optymalna czasowo forma – 1 lub 2 godzinny
  • Warsztaty online prowadzone w czasie rzeczywistym przez naszych trenerów
  • Indywidualnie lub w grupie ok 5 - 10 osób.
  • Uczestnik wychodzi z każdej sesji z konkretnym narzędziem i umiejętnością wdrożenia go w codziennej pracy.

Tematyka szkoleń

Planowanie i organizacja pracy
Czas trwania

60 min

Cena indywidualnie

390 zł + VAT

Cena grupowo (min. 5 osób)

190 zł + VAT za osobę

Umów się na szkolenie
Efektywna komunikacja mailowa
Czas trwania

60 min

Cena indywidualnie

390 zł + VAT

Cena grupowo (min. 5 osób)

190 zł + VAT za osobę

Umów się na szkolenie
Proaktywne zapobieganie problemom
Czas trwania

60 min

Cena indywidualnie

390 zł + VAT

Cena grupowo (min. 5 osób)

190 zł + VAT za osobę

Umów się na szkolenie
Skuteczne definiowanie celów
Czas trwania

60 min

Cena indywidualnie

390 zł + VAT

Cena grupowo (min. 5 osób)

190 zł + VAT za osobę

Umów się na szkolenie
Rozmowy skoncentrowane na meritum
Czas trwania

60 min

Cena indywidualnie

390 zł + VAT

Cena grupowo (min. 5 osób)

190 zł + VAT za osobę

Umów się na szkolenie
Zarządzanie priorytetami
Czas trwania

60 min

Cena indywidualnie

390 zł + VAT

Cena grupowo (min. 5 osób)

190 zł + VAT za osobę

Umów się na szkolenie
Efektywne spotkanie
Czas trwania

60 min

Cena indywidualnie

390 zł + VAT

Cena grupowo (min. 5 osób)

190 zł + VAT za osobę

Umów się na szkolenie
Zarządzanie czasem
Czas trwania

60 min

Cena indywidualnie

390 zł + VAT

Cena grupowo (min. 5 osób)

190 zł + VAT za osobę

Umów się na szkolenie
Udzielanie informacji zwrotnej
Czas trwania

60 min

Cena indywidualnie

390 zł + VAT

Cena grupowo (min. 5 osób)

190 zł + VAT za osobę

Umów się na szkolenie
Delegowanie zadań
Czas trwania

60 min

Cena indywidualnie

390 zł + VAT

Cena grupowo (min. 5 osób)

190 zł + VAT za osobę

Umów się na szkolenie
Skuteczne stawianie oczekiwań
Czas trwania

60 min

Cena indywidualnie

390 zł + VAT

Cena grupowo (min. 5 osób)

190 zł + VAT za osobę

Umów się na szkolenie
Nie zmniejszające motywacji rozmowy dyscyplinujące
Czas trwania

120 min

Cena indywidualnie

690 zł + VAT

Cena grupowo (min. 5 osób)

290 zł + VAT za osobę

Umów się na szkolenie
Rozmowy oceniające
Czas trwania

120 min

Cena indywidualnie

690 zł + VAT

Cena grupowo (min. 5 osób)

290 zł + VAT za osobę

Umów się na szkolenie
Skuteczne motywowanie
Czas trwania

120 min

Cena indywidualnie

690 zł + VAT

Cena grupowo (min. 5 osób)

290 zł + VAT za osobę

Umów się na szkolenie
Wywieranie wpływu w organizacji
Czas trwania

120 min

Cena indywidualnie

690 zł + VAT

Cena grupowo (min. 5 osób)

290 zł + VAT za osobę

Umów się na szkolenie
Zarządzanie zmianą
Czas trwania

120 min

Cena indywidualnie

690 zł + VAT

Cena grupowo (min. 5 osób)

290 zł + VAT za osobę

Umów się na szkolenie
Zarządzanie konfliktem
Czas trwania

120 min

Cena indywidualnie

690 zł + VAT

Cena grupowo (min. 5 osób)

290 zł + VAT za osobę

Umów się na szkolenie
Wakat: definiowanie roli
Czas trwania

60 min

Cena indywidualnie

390 zł + VAT

Cena grupowo (min. 5 osób)

190 zł + VAT za osobę

Umów się na szkolenie
Wywiad oparty na kompetencjach
Czas trwania

60 min

Cena indywidualnie

390 zł + VAT

Cena grupowo (min. 5 osób)

190 zł + VAT za osobę

Umów się na szkolenie
Onboarding (także w realiach online)
Czas trwania

60 min

Cena indywidualnie

390 zł + VAT

Cena grupowo (min. 5 osób)

190 zł + VAT za osobę

Umów się na szkolenie
Rozmowa zwalniająca
Czas trwania

60 min

Cena indywidualnie

390 zł + VAT

Cena grupowo (min. 5 osób)

190 zł + VAT za osobę

Umów się na szkolenie
Mentoring – jak i kiedy go stosować?
Czas trwania

60 min

Cena indywidualnie

390 zł + VAT

Cena grupowo (min. 5 osób)

190 zł + VAT za osobę

Umów się na szkolenie
Narzędzia rozwojowe w rękach managera
Czas trwania

120 min

Cena indywidualnie

690 zł + VAT

Cena grupowo (min. 5 osób)

290 zł + VAT za osobę

Umów się na szkolenie
Kreowanie kariery pracownika w organizacji
Czas trwania

120 min

Cena indywidualnie

690 zł + VAT

Cena grupowo (min. 5 osób)

290 zł + VAT za osobę

Umów się na szkolenie
Rekrutacja z perspektywy hiring managera
Czas trwania

120 min

Cena indywidualnie

690 zł + VAT

Cena grupowo (min. 5 osób)

290 zł + VAT za osobę

Umów się na szkolenie
Coaching: jak i kiedy go stosować?
Czas trwania

120 min

Cena indywidualnie

690 zł + VAT

Cena grupowo (min. 5 osób)

290 zł + VAT za osobę

Umów się na szkolenie
Zarządzanie ryzykiem
Czas trwania

120 min

Cena indywidualnie

690 zł + VAT

Cena grupowo (min. 5 osób)

290 zł + VAT za osobę

Umów się na szkolenie
Zarządzanie środowiskiem pracy
Czas trwania

60 min

Cena indywidualnie

390 zł + VAT

Cena grupowo (min. 5 osób)

190 zł + VAT za osobę

Umów się na szkolenie
Efektywne spotkania online
Czas trwania

60 min

Cena indywidualnie

390 zł + VAT

Cena grupowo (min. 5 osób)

190 zł + VAT za osobę

Umów się na szkolenie
Generowanie kreatywnych rozwiązań
Czas trwania

60 min

Cena indywidualnie

390 zł + VAT

Cena grupowo (min. 5 osób)

190 zł + VAT za osobę

Umów się na szkolenie
Nowe technologie w pracy zdalnej
Czas trwania

60 min

Cena indywidualnie

390 zł + VAT

Cena grupowo (min. 5 osób)

190 zł + VAT za osobę

Umów się na szkolenie
Zarządzanie zespołem zdalnym
Czas trwania

120 min

Cena indywidualnie

690 zł + VAT

Cena grupowo (min. 5 osób)

290 zł + VAT za osobę

Umów się na szkolenie
Budowanie zaangażowania
Czas trwania

120 min

Cena indywidualnie

690 zł + VAT

Cena grupowo (min. 5 osób)

290 zł + VAT za osobę

Umów się na szkolenie
Wywieranie wpływu w pracy zdalnej
Czas trwania

120 min

Cena indywidualnie

690 zł + VAT

Cena grupowo (min. 5 osób)

290 zł + VAT za osobę

Umów się na szkolenie
Uważne słuchanie
Czas trwania

60 min

Cena indywidualnie

390 zł + VAT

Umów się na szkolenie
Komunikacja w środowisku biznesowym
Czas trwania

60 min

Cena indywidualnie

390 zł + VAT

Umów się na szkolenie
Podejmowanie decyzji
Czas trwania

60 min

Cena indywidualnie

390 zł + VAT

Umów się na szkolenie
Wzmacnianie "ownershipu"
Czas trwania

120 min

Cena indywidualnie

690 zł + VAT

Umów się na szkolenie
Zarządzanie emocjami w sytuacji biznesowej
Czas trwania

120 min

Cena indywidualnie

690 zł + VAT

Umów się na szkolenie
Wzmacnianie osobistej elastyczności
Czas trwania

120 min

Cena indywidualnie

690 zł + VAT

Umów się na szkolenie
Wzmacnianie wytrwałości w dążeniu do celu
Czas trwania

120 min

Cena indywidualnie

690 zł + VAT

Umów się na szkolenie

Benefity

Narzędzia

settings
  • Nie dzielimy się wiedzą a rozwiązaniem.
  • Dzięki temu Twój pracownik wychodzi z naszego szkolenia z gotowym narzędziem oraz umiejętnością jego stosowania.

Elastyczność kosztowa

attach_money
  • Dzięki atrakcyjnej cenie oraz modelowi rozliczeń "1 bite’s / uczestnik" w pełni panujesz nad wydatkami szkoleniowymi vs pracownik.
  • W prosty i transparentny sposób możesz je przeprocesować w organizacji niezależnie od tego kto zarządza budżetem szkoleniowym.

Czas

timer
  • Dzięki naszej metodologii Twój zespół nie musi poświęcać całego dnia czy tygodnia na obudowane merytoryką szkolenia. Co więcej, nie musi nawet wychodzić z domu lub biura.
  • Natomiast w każdej chwili możesz pozwolić sobie na oddelegowanie nawet całego zespołu na 1 lub 2 h warsztaty online.

Precyzyjna tematyka

touch_app
  • Program obejmuje 41 warsztatów zebranych w 5 modułach tematycznych. Każdy z nich dotyka bardzo konkretnego wyzwania, sposobu zachowania managera.
  • Organizacja elastycznie może dobrać poszczególne Biets’y wg potrzeb swoich pracowników.

Zmiana nawyków

find_replace
  • Oparty na założeniach psychologii behawioralnej i systemowej program daje pewność długoterminowej zmiany nawyków pracownika.
  • Przez kolejne 1,5 miesiąca w nieinwazyjny sposób monitorujemy każdego uczestnika wspierając go tym samym w utrzymaniu zmiany.

Mierzalna efektywność

network_check
  • Bites to nie tylko warsztat. Po każdej z sesji kontynuujemy pracę z pracownikiem i organizacją poprzez zestaw mikro ankiet 360° prowadzonych w 3 stopniowym trybie.
  • Dzięki nim precyzyjnie mierzymy efektywność oraz zwiększamy motywację pracownika do stosowania narzędzia i zmiany nawyku.

Wpływ na organizację

group_add
  • Nasza asysta w implementacji obejmuje również najbliższe otoczenie uczestnika programu.
  • Zmiana zachowania jednego pracownika zaczyna wywierać wpływ na inne części organizacji.

Satysfakcja pracownika

sentiment_very_satisfied
  • Udział w Bartha Knowledge Bites sprawia, że Twój pracownik czuje się zrozumiany i zaopiekowany przez organizację.
  • Znacząco także wzrasta jego poczucie efektywności dzięki czemu rośnie także samozadowolenie, przyjemność z pracy oraz zmniejsza poczucie stresu.

Dlaczego jesteśmy skuteczni?

Nasze podejście obejmuje 5 faz zmiany nawyku w organizacji:

looks_one

przygotowanie

Uczestnik na podstawie otrzymanych materiałów przeprowadza audyt swoich działań, zachowań. Będzie on stanowić bazę do fazy 2 – szkolenia.

looks_two

Szkolenie

1 lub 2 godzinne spotkanie online, podczas którego uczestnicy poznają narzędzie oraz uczą się w jaki sposób je wdrożyć w pracy codziennej, kończąc szkolenie z gotowym planem działania.

looks_3

Implementacja

Uczestnicy realizują w praktyce przygotowane podczas szkolenia plany działania, sprawdzają w swojej codziennej pracy skuteczność poznanego narzędzia.

looks_4

Monitoring

Obejmuje 3 etapowy system mikro ankiet, w których sprawdzamy wraz z uczestnikiem oraz jego najbliższymi współpracownikami poziom i jakość zmiany w działaniu i/lub zachowaniu uczestnika.

looks_5

Autorefleksja

Uczestnicy realizują w praktyce przygotowane podczas szkolenia plany działania, sprawdzają w swojej codziennej pracy skuteczność poznanego narzędzia.

Trenerzy

Dominika Skoczyńska

CE HR Manager Stanley Black &Decker
dominika@barthaconsulting.com
Profil:

Od 2006 roku związana z obszarem HR w międzynarodowych organizacjach, w których zdobyła umiejętności i doświadczenie w zakresie budowania efektywnych struktur wspierających biznes, jak również pozyskiwania, rozwijania i utrzymywania talentów. Doświadczony lider HR realizujący strategię prawdziwego partneringu dla swoich partnerów biznesowych, w obecnej roli dla regionu CE.

Wieloletni praktyk biznesu mający doświadczenie we współpracy z partnerami z różnych branż i części organizacji (od produkcji przez sprzedaż po Zarząd). Szczególnym obszarem zainteresowań zawodowych Dominiki jest rozwój osobisty dlatego też dużą część swojej aktywności zawodowej poświęca dziś pracy coachingowej i trenerskiej.

Absolwentka Szkoły Wyższej Psychologii Społecznej w Warszawie, kierunku Psychologia. Doświadczony trener biznesu i jedyny certyfikowany Sherpa Coach w Polsce.


Agata Partyka

Dyrektor Zarządzająca Bartha Consulting Group
agata@barthaconsulting.com
Profil:

Od 2007 roku pracuje w obszarze consultingu HR oraz rekrutacji budując swoje umiejętności i doświadczenie realizując projekty doradcze w sektorach tj. Financial Services, Consumer Goods, Pharma, TMT, Retail, Digital, IT i TSL. Szczególnym obszarem zainteresowań zawodowych Agaty jest rozwój osobisty dlatego też dużą część swojej aktywności zawodowej poświęca dziś pracy coachingowej i trenerskiej.

We wrześniu 2017 r. Agata założyła własny Dom Doradczy, który wspiera organizacje w identyfikacji najlepszych talentów na rynku a także planowaniu i realizowaniu długoterminowych strategii ich rozwoju.

Wcześniej w swojej karierze, Agata pracowała zarówno dla lokalnego butiku executive search jak i międzynarodowej firmy search&selection. Absolwentka Uniwersytetu Warszawskiego, Wydziału Pedagogiki, dwóch specjalizacji: Edukacja dorosłych oraz Projektowanie Edukacyjne, certyfikowany Coach ICC.

Go to Top